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Sparda-Bank Berlin eG

Working Student in Personnel Development (f/m/div)

Werkstudent*in Personalentwicklung (w/m/div)

Berlin

Job areaPersonalentwickler/in
HoursFull time
Postedyesterday
FromGerman job office
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What this ProoV challenge adds

Working Student in Personnel Development (f/m/div) involves business analytics and management work, and this ProoV challenge proves exactly that.

You have

We haven’t read your CV, so we can’t say what you already cover.

Do this challenge
Business & Sponsorships — The FC Barcelona Case
It adds to your CV:
+ business-analytics+ management+ data-literacy
4 weeks · ends in a certificateDone by 100 studentsStart this challenge
You can go afterWorking Student in Personnel Development (f/m/div)and in the interview, say: “I passed Business & Sponsorships — The FC Barcelona Case, a graded ProoV challenge on business analytics and management. Here is the certificate.”

ProoV paired this challenge with this job by skill overlap. It is our pairing, not the employer’s shortlist.

What the job asks for

More about this job

  • Einleitung
  • Du arbeitest gerne authentisch auf Augenhöhe von Mensch zu Mensch?
  • Dann komm zu uns!
  • Wir, die Sparda-Bank Berlin mit ca. 800 Kolleg*innen, sind als Genossenschaftsbank im und für den Osten von Deutschland tätig.
  • Für unsere 470.000 Privatkund*innen arbeiten wir alle täglich daran positive Kundenerlebnisse zu erschaffen. Unser Handeln und unsere Kontaktpunkte richten sich dabei stets an den Bedürfnissen unserer Kund*innen aus. Banking für, mit und von Menschen!
  • Für unseren Bereich Personal in der Abteilung Personalentwicklung suchen wir dich als
  • Werkstudent*in Personalentwicklung (w/m/div)
  • Teilzeit 20h/Woche, befristet auf ein Jahr mit Verlängerungsoption auf 2 Jahre
  • Bruttoentgelt 16,80 €/Stunde
  • Hier zählt dein Können:
  • Du bist immatrikulierte*r Student*in (w/m/div) in Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Bezug zu Kommunikation / Marketing, Medienmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie oder Pädagogik.
  • Erste Erfahrungen im Personalwesen bzw. in der Personalentwicklung sind ein Plus.
  • Du bist sicher im Umgang mit MS Office und geübt in der Erstellung bzw. Bearbeitung von Präsentationen, z. B. mit PowerPoint.
  • Eigenständiges, vorausschauendes Arbeiten zeichnet dich ebenso aus wie eine schnelle Auffassungsgabe und Kreativität in der Lösungsfindung.
  • Außerdem bist du kommunikativ, empathisch, verantwortungsvoll und gehst sorgfältig mit sensiblen Daten um.
  • Auf diese Versprechen kannst du zählen:
  • Flexibilität ️
  • mobiles Arbeiten ● viel Platz für eigenverantwortliches Arbeiten ● flexible Arbeitszeiten von 6-22 Uhr (Mo-Fr) – wir passen uns deinem Studium an ;) ● Gleitzeitkonto ● 30 Tage Urlaub und frei am 24.12. & 31.12.
  • Kultur und Werte
  • Duz-Kultur ● New Work ● kein Dresscode ● Teamwork und Netzwerken ● Mut und Spaß an Weiterentwicklung ● klares Wertekonstrukt ● #WirSindAnders
  • Geld und Vergünstigungen
  • 13. Gehalt ● betriebliche Altersvorsorge ● vermögenswirksame Leistungen ● Urlaubs- und Freizeitangebote ● 50 € monatliches Benefit-Budget über die Probonio-App – für das, was dir wichtig ist! ● Mitarbeitendenrabatte bei ca. 800 Unternehmen ● Rabatte für unsere Bankprodukte und der Verbundpartner
  • Gesundheit und Entwicklung
  • Aufnahme in den Talentepool ● Möglichkeit der Begleitung der Abschlussarbeit (themenbezogen) ● kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbacks zu deinen Stärken und Potenzialen ● betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unsere Zusammenarbeit:
  • Wir garantieren dir eine intensive Einarbeitung, die remote möglich ist.
  • Durch wöchentliche Team-Jours Fixes sichern wir den kontinuierlichen Austausch und die Vernetzung untereinander.
  • Wir stehen mit unseren Stakeholdern und Geschäftspartner*innen sowie untereinander sowohl virtuell als auch in Präsenz im Kontakt. Dadurch entsteht für dich Flexibilität in der Wahl deines Arbeitsorts.
  • Hier darfst du dich austoben:
  • Bei uns geht es vor allem um Menschen und ihre Entwicklung. Du unterstützt uns dabei, Lern­angebote auf die Beine zu stellen, Feedback auszuwerten und unsere HR-Angebote weiterzuentwickeln. Dabei übernimmst du eigene Aufgaben und bekommst einen direkten Einblick in die Arbeit unseres Teams.
  • Regelmäßig pflegst du sämtliche Daten rund um Personalentwicklungsmaßnahmen und Lern­historien unserer Mitarbeitenden im Lernmanagementsystem und hilfst auch im dazugehörigen Termin- und Kostenmanagement.
  • Um herauszufinden, was unsere Mitarbeitenden wirklich brauchen, wertest du Feedbacks, Um­fragen sowie weitere Daten aus und bereitest die Ergebnisse verständlich auf. So können wir unsere Angebote weiterentwickeln und noch besser an den Bedürfnissen unserer Kolleg*innen ausrichten.
  • Auch bei Pr

ProoV Jobs is for students in Germany — Werkstudent roles, internships and entry-level jobs, nothing else. Every listing comes from Germany’s job office (Bundesagentur für Arbeit) and the list is refreshed every day.