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Robert Bosch GmbH
Internship in the Field of Human Resources
Praktikum im Bereich Human ResourcesJob areaHR Business Partner
ContractFixed-term
HoursFull time
Posted1 wk ago
FromGerman job office
What the job asks for
What they are asking for
- Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbar
- Erfahrungen und Know-How: sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise SAP-Kenntnisse
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, neue Themen und Menschen mit Offenheit zu begegnen; du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest eigenständig sowie gewissenhaft an deinen Aufgaben, findest gerne Lösungen und bringst dich konstruktiv ins Team ein; du hast stets die Bedürfnisse unserer Kunden im Blick
- Arbeitsalltag:
What you get
- die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten
- Begeisterung: für HR-Themen und Fragestellungen rund um die Themen der Personalarbeit
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und gutes Englisch
- Additional Information:
- Beginn: nach Absprache
- Dauer: 5 - 6 Monate
- Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
- Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
- Du hast fachliche Fragen zum Job?
- Angelina Kaschin (Fachabteilung)
- +49 6441 418 2036
- Luisa Schneider (Fachabteilung)
- +49 6441 418 3512
- Work #LikeABosch beginnt hier:
About the employer
- Job Title: Praktikum im Bereich Human Resources
- Job Description:
- Als erste Ansprechperson stehst du Mitarbeiter:innen und Führungskräften bei operativen HR-Fragen, wie z.B. Elternzeit oder Vertragsangelegenheiten, zur Seite.
- Du entwickelst dich zum Recruiting-Profi, indem du uns bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen unterstützt sowie Vorstellungsgespräche planst und begleitest.
- Für fundierte Entscheidungen wertest du HR-Daten aus und bereitest diese übersichtlich auf.
- Du bringst dich aktiv in die Gestaltung und Optimierung unserer HR-Prozesse ein, beispielsweise bei der Entwicklung von Konzepten für Führungskräfteschulungen.
- Mit modernen SAP-Tools supportest du uns bei der Vorbereitung und Erstellung von Verträgen.
- Eng arbeitest du mit unseren HR Business Partnerinnen und Partnern zusammen und übernimmst dabei Verantwortung in vielfältigen Themenbereichen.
How to apply
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- Street Address:
- Sophienstraße 30-32