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Robert Bosch GmbH
Praktikum in der Personalentwicklung und Recruiting
Job areaHR Business Partner
ContractFixed-term
HoursFull time
Posted1 mo ago
FromGerman job office
What the job asks for
What they are asking for
- Ausbildung: Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- Erfahrung und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office; erste Einblicke durch vorherige Praktika im HR-Umfeld; Kenntnisse im Trainingsmanagement oder Recruiting von Vorteil
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, Themen verantwortungsbewusst und selbstständig voranzutreiben, dabei den Überblick zu behalten und mit unterschiedlichen Ansprechpersonen souverän zu kommunizieren
- Arbeitsalltag:
What you get
- die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten
- Begeisterung: für Themen rund um die Personalentwicklung und Organisation
- Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch
- Additional Information:
- Beginn: ab Januar 2027
- Dauer: 6 Monate
- Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
- Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
- Du hast fachliche Fragen zum Job?
- Mandy Stich (Fachabteilung)
- +49 89 6290 2179
- Work #LikeABosch beginnt hier:
About the employer
- Job Title: Praktikum in der Personalentwicklung und Recruiting
- Job Description:
- Starte mit uns in die Welt des modernen Personalmanagements, übernimm früh Verantwortung und gestalte spannende Themen rund um Nachwuchsförderung, Recruiting und Change mit. Bewirb dich jetzt!
- Während deines Praktikums arbeitest du selbstständig bei der Betreuung unserer dual Studierenden mit und übernimmst den Mentorensupport.
- Du rekrutierst deutschlandweit neue Talente, organisierst und moderierst Online-Bewerbertage und erstellst die Ausbildungsverträge eigenständig.
- Bei der Planung von Qualifizierungsreihen und im Kompetenzmanagement arbeitest du im Team mit.
- Darüber hinaus bringst du dich bei anstehenden Projekten des Changemanagement-Teams ein und arbeitest Kommunikationsstrategien aus.
How to apply
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- Street Address:
- Fritz-Schäffer-Straße 9