Intern* in People Consulting Attendance and Disciplinary Management

What you would do

• Fachabteilung: People Consultant, Anwesenheits- & Disziplinarmanagement
• Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
• Standort: Rastatt
• Startdatum: 01.03.2027
• Veröffentlichungsdatum: 01.03.2027
• Stellennummer: MER00048C9
• Arbeitszeit: Teljes munkaidő
• Du bist auf der Suche nach einem spannenden und abwechslungsreichen Praktikum und begeisterter Mercedes-Benz Fan?
• Das ist gut, denn wir sind auch auf der Suche nach Dir!
• Die Automobilregion Rastatt gehört mit den Mercedes-Benz Standorten Rastatt, Kuppenheim und Bischweier zu den größten Arbeitgebern der Region. Am Standort Rastatt werden die A-Klasse, der GLA, der CLA, der CLA Shooting Brake und der EQA produziert. Der Standort deckt mit klassischen Verbrennungsmotoren, Plug-in-Hybriden und Elektrofahrzeugen die gesamte Bandbreite moderner Antriebstechnologien ab.
• Als Personalabteilung vor Ort sind wir
• im Praktikum:
• Unterstützung des Teams Anwesenheits- und Disziplinarmanagement (ADM) & Consulting in der operativen Personalarbeit und bei aktuellen HR-Themen
• Mitwirkung bei Maßnahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM), insbesondere bei der Organisation, Koordination und Nachbereitung von Gesprächen
• Teilnahme an Personalgesprächen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Gesprächsprotokollen und personalrelevanten Dokumenten
• Mitwirkung bei der Koordination und Umsetzung von Personalmaßnahmen
• Mitarbeit bei der Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen
• Unterstützung der Consultants bei Projekten im Bereich Organisationsentwicklung sowie einer aktuellen Führungskräfteinitiative
• Eigenständige Übernahme vielfältiger administrativer und organisatorischer Aufgaben im Tagesgeschäft
• Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Partnern, beispielsweise dem Werksärztlichen Dienst, Jurist*innen sowie Führungskräften
• Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen und Kommunikationsunterlagen
• Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Bereichs mit Fokus auf Digitalisierung, Innovation und moderne HR-Arbeit
• Einblicke in unterschiedliche Personalthemen und die Möglichkeit zur Hospitation in weiteren HR-Funktionen am Standort
• Die Tätigkeit kann ab März 2027 beginnen.

What they are asking for

Studiengang im Bereich Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang - Sicherer Umgang mit MS Office - Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Personalarbeit oder im Projektmanagement - Kommunikationsstärke - Analytische, strategische und konzeptionelle Denkweise - Affinität zum digitalen Arbeiten - Proaktive, flexible und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern - Begeisterung für die Arbeit mit Menschen - Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung Zusätzliche Informationen: Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit.

Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB. Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Duhier . Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen!

Die Schwerbehindertenvertretung ([email protected]) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess. People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail ü[email protected] telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

What you get

• Barriere­frei­heit
• Kantine, Café
• Kinder­betreuung
• Coaching
• Betriebs­arzt
• Mobilitäts­angebote
• Mit­arbeiter Events
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Essens­zulagen
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Hybrides Arbeiten möglich
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Park­platz
• Gute An­bindung
• Flexible Arbeits­zeit möglich

How to apply

für Führungskräfte und Fachbereiche des Produktionswerks Rastatt. Im Rahmen Deines Praktikums unterstützt Du unser Team im Anwesenheits- und Disziplinarmanagement sowie im HR-Consulting und erhältst umfassende Einblicke in die operative Personalarbeit eines modernen Produktionsstandorts.

Dabei arbeitest Du mit verschiedenen internen Partnern zusammen und wirkst aktiv an aktuellen HR-Themen, Projekten und personalwirtschaftlichen Prozessen mit. Jana Ackermann Email: [email protected] Mercedesstr. 1 76437 Rastatt