Trainee / Nachwuchsführungskraft Logistik Region Süd-Ost (m/w/d)

What they are asking for

• mit Projekt-/Produktteams erarbeiten inkl. strukturierter Abstimmung in Projektformaten
• ✓ Mitarbeit in Tests, Rollouts und Hypercare inkl. strukturierter Dokumentation und Rückspiegelung von Feedback
• ✓ Unterstützung bei Schulungen sowie End-User-Befähigung in enger Zusammenarbeit mit Key Usern
• Was du mitnimmst:
• Projektkompetenz, Sicherheit in der strukturierten Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern sowie erste Verantwortung für klar definierte Projekt- oder Prozessanteile.Was bringst du mit?
• Fachlich und Methodisch
• ✓ Abgeschlossenes Studium in BWL, Logistik, SCM oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ relevante Praxiserfahrung im Lager- oder Transportumfeld
• ✓ Grundkenntnisse in Lagerlogistik, ERP- und WMS-Prozessen (Wareneingang, Bestandsführung, Kommissionierung, Warenausgang) sowie das Interesse,
• strukturiert zu formulieren und zu hinterfragen
• ✓ 1–3 Jahre Erfahrung, gerne auch durch Praktika oder Werkstudium
• ✓ Starke kommunikative Fähigkeiten und souveräner Umgang mit MS Office inkl. adressatengerechter Aufbereitung von Inhalten
• ✓ Analytische, datengetriebene Arbeitsweise und Fähigkeit, Optimierungspotenziale zu erkennen, z. B. durch Auswertung von Kennzahlen und Ableitung priorisierter Verbesserungsmaßnahmen
• Persönlich
• ✓ Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, klare Ergebnisorientierung und wachsendes Ownership für übernommene Prozess- oder Projektanteile
• ✓ Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, klare Ergebnisorientierung und wachsendes Ownership für übernommene Prozess- oder Projektanteile
• ✓ Lernbereitschaft, Offenheit für Feedback und Motivation zur Weiterentwicklung (Fach- oder Führungslaufbahn)
• ✓ Mobilität und Reisebereitschaft für Einsätze an verschiedenen Standorten, z.B. in Go-Live- und Hypercare-Phasen
• Was bieten wir dir?
• ✓ Für deinen Geldbeutel: Attraktive Vergütung nach Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels sowievermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate

What you get

• vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing
• ✓ Für deine Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage
• ✓ Für dein Wohlbefinden: Bezuschusste Mitgl...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

About the employer

Einsatzorte: Logistikzentrum Nürnberg (Höchstadt) und Logistikzentrum München (Allershausen) In unserem 24-monatigen Entwicklungsprogramm übernimmst du früh Verantwortung und verbindest operative Aufgaben im Lager mit projektorientierter Arbeit im Transformations- und IT-Umfeld.

Du begleitest die Weiterentwicklung und Einführung unseres Lagerverwaltungssystems, lernst unser Kerngeschäft in der Praxis kennen und wirkst aktiv an Veränderungsprozessen mit. Gleichzeitig baust du systematisch die fachlichen und persönlichen Kompetenzen auf, die dich auf eine weiterführende Rolle vorbereiten, z. B. in der Projektleitung, Prozesssteuerung oder Führung.Was erwartet dich?

Das Programm umfasst zwei flexibel gestaltbare Module. Mit wachsender Verantwortung übernimmst du eigene Arbeitspakete und arbeitest eng mit den anderen Trainees zusammen. Regelmäßige Abstimmung, Wissenstransfer und gegenseitige Vertretung sind uns dabei für die Zusammenarbeit und deine Entwicklung wichtig.

Modul A: Operative Exzellenz Was du machst: ✓ Mitarbeit in zentralen Lagerprozessen (WE, Bestand, Kommissionierung, WA) ✓ Analyse von Abläufen, Schnittstellen und Engpässen ✓ Mitarbeit bei Verbesserungs- und Standardisierungsmaßnahmen ✓ Unterstützung der Team- und Lagerleitung im operativen Tagesgeschäft Was du mitnimmst: Ein tiefes Verständnis der operativen Logistik, ihrer Steuerungslogik und der Wechselwirkung zwischen System, Prozess und Linie.

Modul B: Projekte und Rollouts Was du machst: ✓ Mitarbeit in Projekten (z. B. WMS-Einführung, Optimierungen) ✓ Mitwirkung an Planung, Strukturierung und Umsetzung von Projektmaßnahmen ✓