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BWI GmbH

Werkstudent Recruiting im Cyber Innovation (m/w/d)

Berlin

Job areaRecruiter/in
HoursFull time
Posted7 mo ago
FromGerman job office

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What the job asks for

What you would do

  • Unterstützung unseres HR-Teams im Tagesgeschäft
  • Übernahme administrativer Aufgaben rund um zivil-militärische
  • Personalprozesse
  • Mitwirkung im Recruiting – vom Screening bis zur Interviewkoordination
  • Mitarbeit in aktuellen HR-Projekten, z. B. Personalplanung,
  • Employer Branding oder Prozessoptimierung
  • Einbringen eigener Ideen und eigenverantwortlicher Umsetzung – wir
  • geben dir den Raum dafür
  • Unterstützung bei Recherchen, Analysen, Konzepten und bei der
  • Erstellung von Präsentationen
  • Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserungsprozesse und Ergänzung
  • unseres Wissensmanagements
  • Lust, die Bundeswehr aus einer neuen Perspektive kennenzulernen und in
  • einem hybriden, zivil-militärischen Team zu arbeiten
  • Zuverlässig, selbstorganisiert und lösungsorientiert
  • Mindestens 6 Monate verfügbar
  • Offen für Feedback und keine Scheu davor, Verantwortung zu übernehmen
  • Beherrschung der gängigen MS Office-Tools (insb. Word, Excel,
  • PowerPoint)
  • Begeisterung für Innovation, Change-Management und weitere agile
  • Methoden ·

What they are asking for

  • Immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre,
  • Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsrecht oder einem vergleichbaren
  • Studiengang – idealerweise mit Schwerpunkt HR
  • Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich (z. B. durch ein

What you get

  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und
  • bedeutsamen Umfeld
  • Mitarbeit bei Projekten mit hoher Relevanz für den Kunden Bundeswehr
  • Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa
  • durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Attraktive Vergütung

About the employer

  • Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der
  • Bundeswehr.-
  • Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile,
  • sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis
  • in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung
  • der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 8.000
  • Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und
  • komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen
  • verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus
  • Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln
  • und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.
  • Der Cyber Innovation Hub der Bundeswehr (CIHBw) wurde 2017 ins Leben
  • gerufen, um als Digital Innovation Unit (DIU) die digitale Transformation
  • der Bundeswehr zu unterstützen. Unsere Vision Empowering Innovation in
  • Defence richtet sich am Bedarf der Soldatinnen und Soldaten und zivilen
  • Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Geschäftsbereich des
  • Bundesministeriums der Verteidigung (BMVg) aus. Deren Arbeit soll durch
  • innovative Ideen und Lösungen aus der Startup-Welt unterstützt und
  • erleichtert werden. Dazu fungieren wir als Schnittstelle zwischen
  • Bundeswehr und Startup-Ökosystem. Dabei beschleunigen wir den Austausch
  • mit dem europäischen und internationalen Startup-Ökosystem, setzen auch
  • im öffentlichen Sektor auf agile Arbeitsmethoden und unternehmerisches
  • Denken und verknüpfen digitale Expertinnen und Experten mit der
  • Bundeswehr. Mit dem Produkt Spark Cells bringen wir Innovation in die
  • Fläche und befähigen Einheiten selbstständig vor Ort Innovationsprojekte
  • durchzuführen und Bottom up ein innovatives Mindset zu entwickeln.